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    我院召开高层次人才队伍建设推进工作会

      为实现我院优质高职院校高水平师资队伍建设目标,落实高层次人才队伍建设进度,2018年11月7日下午,副院长刘幼昕在厚德楼201会议室主持召开了学院高层次人才队伍建设推进工作会,院长吴国雄、组织人事处、教务处、科发处和各系(部)党政负责人参加了此次会议。 

      会议组织学习了市人力社保局、市教委《关于优化人事管理促进高等教育发展的通知》,听取了组织人事处《关于学院高层次人才队伍建设工作情况的报告》,报告介绍了学院高层次人才队伍建设情况,提出了建设具体实施计划,一是完善高层次人才队伍建设制度。二是制定并及时发布2018年学院考核招聘高层次人才计划。三是加大高层次人才的内培力度。四是实施柔性和刚性引进相结合的引进机制。五是定期组织参与全国各省市高校人才招聘会和引智活动。六是强化岗位聘用考核。同时,各系(部)负责人就本单位高层次人才队伍工作情况进行了汇报,教务处和科发处负责人就推进落实高层次人才队伍建设进行了发言。 

      会上,院长吴国雄强调,一是组织人事处要仔细研究《关于优化人事管理促进高等教育发展的通知》,作好相应的制度设计。二是加快制定学院柔性引进高层次人才办法。三是拓展高层次人才引进方式,针对性地与相关高校联系,开展宣传工作。四是做好制度设计,实施岗位聘用考核和动态调整政策。五是高层次人才引进计划是学院优质院校建设和“十三五”规划刚性指标,各系(部)要确保落实到位。

     

      文:左静